Gut ausgebildet und karrierehungrig?
- Du bist Mitte 20, kommst frisch von der Uni und giltst als großes Talent.
- Du bist in den 30ern und schon erfolgreiche Führungskraft – oder junger Mitarbeiter in einer wichtigen Position mit Kundenkontakt.
- Du willst dein Potenzial erforschen, mehr erreichen und weiterkommen.
Dafür bist du bereit, die Barrieren deiner Komfortzone zu überwinden, um dich weiter zu entwickeln und durchzustarten. Dafür gehst du an deine eigenen Grenzen. Du testest dich aus. Du willst gefordert werden.
Dann brauchst du einen Trainer, der mit dir auf Augenhöhe spricht, der motiviert und dir bei der persönlichen Entwicklung hilft. Henryk weiß aus eigener Erfahrung, was Young Professionals brauchen– weil er EINER VON EUCH™ ist.
Warum Henryk Lüderitz -Einer von Euch- ist
Führungskräftetrainer müssen selbst geführt haben
Genau wie seine Seminarteilnehmer musste auch Henryk sich weiterentwickeln – das ganze Leben lang: noch während des BWL Studiums der Einstieg bei Mannesmann Mobilfunk. Dann schnell der nächste Sprint: Vodafone, Projektleitung für internationale Ausschreibungen und Produkteinführungen. Ebenso rasant ging es weiter: Teilnahme am Talentprogramm und Einstieg als Führungskraft im Bereich Kundenbetreuungssysteme.
Dann der bewusste Ausstieg und die Selbständigkeit als Trainer für all jene, deren tägliche Themen und Herausforderungen er am besten kennt.
Weil Henryk selbst den Weg eines jungen Talentes gegangen ist und selbst Führungsverantwortung getragen hat, ist er auch EINER VON EUCH™
Kurzprofil
Faktenprofil
Henryk‘s Mission: Aus Talenten echte Profis machen
Young Professionals und Talente zu fördern – davon hängt die Innovationskraft jedes Unternehmens ab. Henryk Lüderitz weiß aus eigener Erfahrung, was junge Talente brauchen, um sich optimal entwickeln zu können:
- Wertvolle Feedbackgespräche: Henryk nimmt in seinen Feedbackgesprächen kein Blatt vor den Mund und schafft es gleichzeitig empathisch und wertschätzend zu sein.
- Komfortzone verlassen: Henryk fordert seine Teilnehmer und bringt sie aus der Komfortzone. Gleichzeitig behandelt er sie stärkenorientiert und respektvoll.
- Individuelle Lösungskonzepte: Henryk liefert aus eigener Erfahrung sofort anwendbare Lösungskonzepte und respektiert gleichzeitig die individuelle Situation eines jeden Teilnehmers.
- Dynamische Arbeitsatmosphäre: Henryk garantiert die optimale Kombination aus Herausforderungen, anregenden Diskussionen, wertvollen Erkenntnissen und Spaß.
- Konkrete Aktionspläne: Henryk sorgt dafür, dass nicht nur interessante Inhalte besprochen werden, die sich im Seminar gut anhören, sondern dass die Teilnehmer konkrete Aktionspläne erstellen, die sie im Arbeitsalltag direkt umsetzen können.
Durch diese Arbeitsweise ist es ihm gelungen, bereits in den ersten Jahren der Selbständigkeit große Unternehmen, wie z.B. Roller, VW, Procter & Gamble, EDEKA, SAP und viele mehr für sich zu gewinnen.
Heute hat er sich zu einen der führenden Experten und XING-Insider für Young Professionals entwickelt.
Seine Themenschwerpunkte
Führung lernen
Persönlichkeits-entwicklung
Motivation & Selbstmanagement
Kommunikation - präzise und wertschätzend
„Die ersten 100 Tage sind nur der Anfang!
Ich übernehme die Personalentwicklung ihrer jungen Talente. Vom Berufseinstieg bis zu ersten Führungspositionen!“
Henryk Lüderitz – Business Coach, Kommunikationstrainer und Experte für junge Fach- und Führungskräfte
Berufseinsteiger
Berufserfahrene
Junge Führungskräfte
Wie können wir zusammenarbeiten?
Führungskräftetrainer und Business Coach mit Expertenstatus. Junge Fach- und Führungskräfte müssen vom Profi begleitet werden.
Coaching
Business Coachings bieten die besten Rahmenbedingungen für die Arbeit an persönlichen Zielen, einem erfolgreichen Karriereweg oder den Herausforderungen von jungen Führungskräften. Aus jahrelanger Praxiserfahrung im Management eines internationalen Konzerns weiß ich, dass große Erfolge nur zusammen mit einem Coach möglich sind.
Seminare & Trainings
Aus meiner Zeit als junge Führungskraft im Konzern hätte mir eine Sache am meisten geholfen.: Ein Führungskräftetrainer mit Praxiserfahrung im Management. Heute biete ich selbst diese Erfahrung als Trainer an. In Inhouse-Seminaren mit spannenden Inhalten und frischen Methoden.
Vorträge
Sie wollen auf einer Job- & Karrieremesse die Generation-Y mit Impulsen für eine erfolgreiche Karriere begeistern? Oder soll das Fachpublikum einer Unternehmensveranstaltung mit erfrischendem Humor und Expertenwissen begeistert werden? Ich bin einer der wenigen Business Coaches und Führungskräftetrainer, der weiß, wie der Alltag im Management eines Konzerns wirklich aussieht.
Online-Academy
Lust auf Weiterentwicklung und persönliches Wachstum, doch wenig Ressourcen für klassische Seminare? Young Professionals können in der Online-Academy einfach, schnell und kostengünstig wertvolles Know-How von Henryk Lüderitz für ihre persönliche Entwicklung nutzen.
Genug von mir… lassen wir einige Kunden sprechen
Geschäftsführer und junge Talente empfehlen den Business Coach & Führungskräftetrainer für Young Professionals
„Die Trainings mit Herrn Lüderitz waren eine unserer besten Entscheidungen. Seine Impulse bringen unsere jungen Führungskräfte auf einen selbstbewussteren, reflektierten Berufs- und Lebensweg. Dafür ein riesen Dankeschön!“
